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亳州建工組織召開2018年第一季度安委會(擴(kuò)大)會議

時間:2018-03-16
來源:亳州建工
作者:王偉松
點擊數(shù):2378

為持續(xù)推進(jìn)公司安全生產(chǎn)工作的順利開展,促進(jìn)各項目安全生產(chǎn)管理水平的提高。3月13日上午,亳州建工組織召開2018年第一季度安委會(擴(kuò)大)會議,會議由亳州建工總經(jīng)理、安委會副主任張國玉主持,副董事長、安委會主任方申柱出席會議并作重要講話,安委會全體成員、各項目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人及全體安全管理人員參加會議。

會上,安全管理部負(fù)責(zé)人張磊匯報了2018年第一季度安全生產(chǎn)工作落實情況及第二季度安全生產(chǎn)工作計劃;副總經(jīng)理、安委會副主任胡志友帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)《安徽省安全生產(chǎn)條例》(節(jié)選),并對建安文化廣場項目“11.12”高處墜落事故進(jìn)行了通報;副總經(jīng)理劉軍宣讀了《關(guān)于調(diào)整亳州建工安委會成員的通知》。

針對亳州建工當(dāng)前的安全生產(chǎn)狀況,張總指出,一是要高度重視安全生產(chǎn)管理工作,把安全工作擺在一切工作的首位,要做到安全工作有記錄、有總結(jié)、有整改、有落實一方面要做好對安全管理人員的教育培訓(xùn),切實提升安全管理人員的履職能力,另一方面要加強(qiáng)對一線作業(yè)人員所應(yīng)知應(yīng)會的安全知識和技能的教育培訓(xùn);二是項目安全管理人員專人專職,確保項目獎勵和約束機(jī)制落到實處,完善安全人才晉升機(jī)制,全面提高人才的發(fā)展;三是各項目要加強(qiáng)對危險源及安全隱患的辨識、排查和整改能力,并妥善留存檔案;四是進(jìn)一步加大對合作單位及分包單位安全管理的力度,落實考核制度并建立完善的進(jìn)出機(jī)制,實行獎優(yōu)罰劣、末位淘汰。

最后,方總作重要總結(jié)講話,并提出六點要求一是強(qiáng)化擔(dān)當(dāng),壓實責(zé)任,各負(fù)其責(zé),密切配合。各部室、各項目部要始終把安全工作放到首要位置,落實好企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任二是汲取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗。要找出漏洞,排除隱患,落實措施,規(guī)范安全資料和檔案的管理;三是確定標(biāo)準(zhǔn),示范引領(lǐng)。要盡快確立亳州建工特色的安全文明標(biāo)準(zhǔn)化,以點帶面,從線到片,逐步形成亳州建工企業(yè)形象;四是勇于創(chuàng)新,技術(shù)革新。要積極推廣項目信息化、公司信息化、BIM技術(shù)等,跟上時代的步伐;五是嚴(yán)選隊伍,獎優(yōu)罰劣。要完善考核競爭機(jī)制,實行優(yōu)勝劣汰制度,引入培育一批優(yōu)秀的合作隊伍;六是優(yōu)化考評,人才興起。要建立安全人員及扎實落實技術(shù)崗位人員的晉升通道,留住人才,匯聚人才。全體員工要共同努力,貫徹新思想,筑牢安全線,再創(chuàng)新輝煌,確保公司安全穩(wěn)定發(fā)展。

會上,國玉代表亳州建工與各項目經(jīng)理簽署了《2018年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》,明確各項目安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)。

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